保育所の有資格者配置規制は保育セクターにおける最も不合理な参入障壁の1つ。徹底緩和が必要です。【長尺】

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保育士の専門性。
布団敷き、洗濯、掃除、集金業務に保育の専門性必要ですか？
そこまで保育士の仕事となっている現場がどれだけ多いか。配置基準の120%〜150%の保育士がいる園がどれだけあるか。
専門性の必要な仕事は保育士が。専門性の必要ない仕事は無資格者が。と効率化したらいい。
— 叶子 (@negaihakanauu) 2018年6月16日

誰もが自分の子供を基本的に育てられるのに、他人の子供を預かることになるだけで、ガチガチの教育を組み込んでいる時点で過剰規制とすぐ分るはずですが。

預かるにあたって最低限の医療的な対応や知識を身に付けるのが必要というのは分ります。でも自分の子供はみんなさらの状態でやってるわけですよ。それからすれば、どの程度の知識を上乗せしなければならないかは、就職後の研修やOJTで行けない理由がありません。そんなことをやっていれば保育士が足りなくなるのは当たり前じゃないですかｗ。

例えば生命保険を売るには業界試験をクリアしなければなりませんが、大学の専門課程は問われません。保育士が他の様々な仕事に比べてよりハードな教育が必要ということは有り得ませんからね。

後、保育産業の既得権益の死守姿勢と、ロビイングされている政治・行政の無策もひどいもんです。問題視すべきは市場開放されていないので、一般株式企業が少ししか参入してないことですよ。

一般的な社会福祉法人が運営する保育所は多額の公費を食いつぶすため、現在のビジネスモデルは完全に失敗の構造ですが、その改革にメスを入れてません。税金が大赤字になると分っている保育所の増設に市民の同意が得られるわけないんですよ。庶民の財布から更に税金を奪い取るのではなく、普通の産業セクターと同じように、民間が参入し易い環境を整えるのが最優先です。